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これも新人教育？

ほのぱん
2004/04/08(木) 18:54

現在、事務兼営業（窓口）の仕事をしています。
先日、中途採用で私より１7歳年上の女性の方が入社してきまし
た。（私は２８歳）。
仕事の内容で教えるのは、年齢が私の方が下でも、社歴は私の
方が長いので教えるのは別にいいし、それも仕事なのでなんとも
思っていないのですが、問題なのが一般常識なんです。
例えば、朝礼中や会議中は携帯電話はマナーにするとか、得意先の
会社に行くときはサンダルは履いていかないとか、お客様に対して
の言葉使いとか、電話の応対とか、そいういうことまで私が教える
のかな？相手が新卒ならそういうマナーを知らないのかなって思え
ますが、もう４５歳です。そういう常識は、仕事の内容に関係なく
ありますよね？
上司も気にしてなんどか注意をしています。
１７歳下の子に注意されると、嫌かなと思って今まで何も言わない
できましたが、注意してもよいでしょうか？

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